仕事に喜びと充実感を!風土づくりが大事。

子育ての多様なニーズ・母親の就労形態も様々な昨今、保育士としての働き方にも多様性が必要な時代になりました。保育の仕事こそ、まず自分が幸福であること、仕事と家庭の両立がきちんと成り立っている事がとても大切です。その為にウィズチャイルドでは、短時間正社員制度を導入し、正社員率のアップで責任もやりがいも無理なくシェアできる環境を今まさに実現しつつあります。正社員の残業や持ち帰り仕事を失くします。責任感の重さからくるストレスも軽減できます。過去を反省する時間よりも、未来のアイデアを生み出す事に時間を費やせる風土づくりを仕掛けます。「私はひとりではない。」「私は誰かの役に立てている。」「私は輝いて生きている。」「私達は幸せだ。」そう思える職場づくりがここではできます。働きやすい環境づくりは会社と当事者が一緒に創りあげる事が大事。この新たな組織づくりに賛同してくれるあなたの力が今必要です。年齢・経験問いません。意欲と愛さえあれば、あなたのステージは必ずここで創る事ができます。一緒にワクワクしましょう。さあ、ウィズチャイルドで人生のセカンド・サードステージを!仲間と共にお待ちしています。代表 田中鉄太郎 042‐376-3541まで!